Les participants à rencontre d’échanges
En marge de la clôture du mois de mars consacré à la promotion des droits des femmes, les projets Tufaulu Pamoja (« Réussissons ensemble ») et Étoiles Montantes ont organisé, vendredi 27 mars, une rencontre d’échanges intergénérationnels réunissant des femmes leaders et de jeunes filles.
Cette activité visait à créer un cadre de dialogue et de partage d’expériences autour du leadership féminin, de la confiance en soi et du mentorat, afin d’encourager les jeunes filles à s’impliquer davantage dans la vie communautaire et les espaces de prise de décision.
Intervenant sur l’aperçu général des droits de la femme, Kenneth Ampi a rappelé que ces droits restent un levier essentiel pour l’autonomisation et la participation active des femmes dans la société. Elle a insisté sur la nécessité pour les femmes de mieux connaître leurs droits afin de pouvoir les défendre et les exercer pleinement dans leurs milieux respectifs.
De son côté, Prisca Manyala a mis l’accent sur la confiance en soi comme facteur déterminant dans le parcours des femmes. Selon elle, les femmes doivent apprendre à reconnaître leur valeur et leurs compétences pour occuper et maintenir leur place dans la communauté. « La première barrière que les femmes doivent souvent franchir est celle du doute. Développer la confiance en soi permet de s’affirmer et de saisir les opportunités », a-t-elle souligné.
Pour Jacqueline Kitoga, l’enjeu réside également dans le renforcement des liens entre générations. Elle a encouragé les femmes leaders à accompagner les jeunes filles en partageant leurs expériences et en créant des passerelles de transmission. Selon elle, ce dialogue intergénérationnel est essentiel pour préserver les acquis et inspirer une nouvelle génération de femmes engagées.
Dans la même dynamique, Nathalie Yoka a insisté sur la nécessité de structurer des réseaux de mentorat capables d’identifier et de valoriser les talents féminins. Elle a souligné que le mentorat constitue un outil efficace pour renforcer le leadership des jeunes femmes, tout en consolidant la solidarité et l’entraide entre femmes.
Le projet Tufaulu Pamoja bénéficie d’un appui financier de CAFOD, grâce aux fonds de l’Ambassade de Suède à Kinshasa. Il est mis en œuvre par l’Union des Jeunes Congolais pour le Changement (UJCC), une organisation engagée dans la promotion de la participation proactive des jeunes et des femmes aux sphères décisionnelles ainsi que dans la consolidation de la paix.
