Chef de Garage

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Dans la perspective du départ à la retraite de son Chef de Garage, CARRIGRES souhaite lancer le recrutement de son futur Chef de Garage.
Fonctions principales
Le chef du garage :
– reçoit le rapport verbal ou écrit sur la panne et/ou la défectuosité sur les véhicules ou les engins ;
– examine et constate la nature, l’ampleur et l’emplacement de la panne ou de la défectuosité ;
– Établit et signe le bon de sortie ou le bon de réquisition des pièces et matériels ;
– Prépare les travaux à effectuer en se servant de diagrammes et des manuels techniques en cas de nécessité ;
– Répartit les tâches à ses collaborateurs : garage, atelier mécanique;
– Suit l’exécution et assiste ses collaborateurs dans l’exécution de leurs tâches ;
– S’assure que le travail a été effectué suivant les normes et ordonne l’essai de véhicule ou de l’engin réparé ;
– Tient le cahier des travaux réalisés, et les carnets de rapport de chaque engins en mentionnant tous les travaux y effectués ;
– Élabore le calendrier d’entretien et de révision, et veille à sa mise en application avec l’utilisation rationnelle des pièces et autres matériels de travail par ses collaborateurs ;
– Encadre, anime et veille à la discipline de son service ;
– Participe aux réunions d’exploitation afin d’apporter des propositions d’amélioration et optimisation des engins.
Compétences
Des compétences techniques
– Etre un électromécanicien ou hydraulicien ;
– Posséder les compétences pour interpréter les documents techniques (schéma hydraulique, pneumatique …) ;
– Posséder de compétences managériales permettant d’encadrer et dynamiser les équipes, et assurer le recrutement et la formation des mécaniciens ;
Des qualités personnelles
– Doit être organisé et pourvu de capacités d’analyse et de synthèse, pour piloter ses projets, planifier ses plans d’action, identifier et formaliser les grands axes stratégiques en accord avec sa hiérarchie ;
– Doit être doté des capacités relationnelles, pour fédérer en interne ses équipes, et savoir convaincre la hiérarchie sur ses choix stratégiques.

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<div>Catégorie</div>
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<div><a href="http://ggemploi.com/categorie/mecanique&quot; hreflang="fr">Mécanique</a></div>
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<div>Employeur</div>
<div><a href="http://ggemploi.com/recruteur/scs&quot; hreflang="fr">SCS</a></div>
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<div>Lieux d'affectation</div>
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<div><a href="http://ggemploi.com/lieu/kinshasa&quot; hreflang="fr">Kinshasa</a></div>
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<div>Formations</div>
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<div><a href="http://ggemploi.com/formation/diplome-de-niveau-bac-3-en-mecanique-elec…; hreflang="fr">Diplôme de niveau bac +3 en Mécanique, Électromécanique ou dans une discipline voisine.</a></div>
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<div>Expérience</div>
<div>8ans</div>
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<div>Date limite</div>
<div><time datetime="2017-03-05T15:00:00Z">dim 05/03/2017 - 16:00</time></div>
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<div>Instructions de dépôt de candidature</div>
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Pour postuler envoyer votre CV et lettre de motivation par email à <a href="mailto:recrutement@scs-emplois.com">recrutement@scs-emplois.com</a&gt;

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<div>Nombre de postes à pourvoir</div>
<div>1</div>
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